Uutiset

20242. heinäkuuta 2019，Dong Yong, Wenjiangin piirin varaministeri, Chengdu、Yu Minghong, Lianandong Group Sichuan Company、Johtaja Zhao Yang Chengdu Medical City Management -komiteasta、Zhang Jiejie ja muut vierailivat yrityksessämme suorittamaan erityistä tutkimusta älykkäästä muutoksesta ja työohjeista。Yrityksemme puheenjohtaja Luo Guofeng seurasi vierailua ja antoi asiaankuuluvat työraportit。 Sihteeri Dongilla on ensin yksityiskohtainen käsitys yrityksemme tuotekehityshistoriasta，Kirjoita sitten tuotteen tuotannon etulinjaan，Perusteellinen ymmärtäminen tuotetoiminnoistamme、Teollisuussovellukset jne.，Ja tarjosi työohjeita。 Tässä tutkimuksessa，Sihteeri Dong vahvisti yrityksemme kehityskonseptin tietotekniikan integroimisesta edistyneeseen valmistukseen，Korostaa CNC: n älykkään uudistuksen merkitystä tulevassa teollisuuden kehityksessä，Kannusta yritystämme keskittymään edelleen teknologiapäivityksiin，Paranna yhtiön suunnittelua kattavasti、Tuotanto、Älykkyysprosessi erilaisissa linkeissä, kuten hallinta ja palvelu，Nopeuttaa muutosta digitaaliseksi。Samanaikaisesti sihteeri Dong sanoi，Wenjiangin piirin puoluekomitea ja piirin hallitus jatkavat ahkerasti piirin liiketoimintaympäristön rakentamista ja parantamista，Tarjoa tukea yrityskehitykselle，Saavuttaa win-win-yhteistyö hallituksen ja yritysten välillä，Edistää koko talouden terveellistä ja järjestettyä kehitystä。

Valo ylittää kesän, kauneus kukkii, palavat nuoret ja joka vuosi on kohtelias. Tässä kirkkaassa ja vilkkaassa kaudessa XinHechengin työntekijöiden syntymäpäiväjuhlat johdetaan. Tunnetaan ilo yhdessä. Syntymäpäiväkuvat. Syntymäpäiväjuhlat alkavat lämpimällä suosionosoituksella syntymäpäivätähteiltä. Jää hajottaa lämpimän kentän、Humoristinen esittely ... Alkuperäisestä pidättymisestä äänekkääseen nauruun se lopulta muuttui siunausten ja hyvien odotusten ääniksi. Ilma on täynnä lämmintä tunnelmaa. Jäätä murtava vuorovaikutus. Yhden vuoden yritys luottaa tuotteisiin. Kymmenen vuoden yritys on brändin varassa. Sata vuotta vanha yritys luottaa kulttuuriin. Core Synthetic on käynyt läpi yli kymmenen vuotta ja tuntee yrityskulttuurin hyvin.、员工关怀的重要性 本次季度生日会 公司领导也来到现场 为寿星们举杯欢庆 并送出美好祝福及生日红包 举杯同庆 过生日怎能缺少仪式感？

Kiireiset vuodet ovat kääntäneet uudet kasvurenkaat. Aika on hiljaa, mutta se on todistanut kodin lämpöä. Olemme käyneet läpi vaikeuksia ja vaikeuksia. Tapasimme ja tutustuimme toisiimme Xinhehessä. Täällä on lämpöä.、On yhtenäisyyttä、Pidä ystävyyttä、Edistystä on ja sydämessä on myös lämmin aika. Yhdessä sydämen ja voiman kanssa nautimme kulkuajasta. Ryhmän syntymäpäiväjuhlat pidetään vilkasta. XinHechengin ensimmäisen vuosineljänneksen syntymäpäivän ystävät kokoontuivat tänne juhlimaan hyvää syntymäpäivää yhdessä. Syntymäpäiväjuhlissa johtaja antoi syntymäpäiväkakkuja syntymäpäivätähteille、Punaisen kirjekuoren siunaukset. Paikan päällä valmisteltiin myös interaktiivisia yllätysohjelmia ja rituaalista toiveiden tekoa. Kaikki viettivät onnellista aikaa naurun ja naurun kera. Syntymäpäiväjuhlat eivät vain rentouttaneet kaikkien kehoa ja mieltä, lisänneet tunneviestintää, vaan osoittivat myös positiivisuutta.、yhtenäisyys、Harmoninen yrityskulttuuri parantaa työntekijöiden keskipistevoimaa、yhteenkuuluvuutta、Tunne kuulumisesta Xinhehe on perustamisestaan ​​lähtien ollut sitoutunut rakentamaan lämpöä、团结的企业文化 不断改善员工工作环境