Știri ale companiei

Felicitări calde Chengdu Xinhe Technology Co., Ltd. pentru câștigarea titlului de Întreprinderi Mici și Mijlocii „Specializate, Speciale și Noi” din provincia Sichuan

În acest martie plin de primăvară, salutăm cea de-a 38-a Zi a Zeiței. Pentru a le mulțumi zeițelor sintezei de bază pentru munca lor grea, compania a pregătit special cadouri misterioase. Se poate spune că sunt multe surprize. Să le dezvăluim împreună! Briza răscolește sforile primăverii, iar ziua strălucitoare a Zeiței este aici așa cum a promis. Când zeițele sunt ocupate cu munca la îndemână, un cadou misterios sosește în liniște. Așa e, șeful conduce „echipa de conducere” pentru a intra personal în luptă și a trimite flori frumoase zeițelor. Darul brusc umple valoarea surpriză a festivalului. În aer se simte un miros dulce. Pe lângă flori,、Pachetul Roșu al Zeiței. Compania trimite, de asemenea, pachete cadou cu gustări tuturor angajaților. Aceasta este o surpriză de vacanță și îngrijire zilnică. Este, de asemenea, o manifestare a culturii corporative orientate către oameni. Un mic simț al ritualului transmite un sentiment puternic de afecțiune pentru companie. Fiecare angajat poate simți căldura companiei. O astfel de cultură corporativă，Cui nu-i place! Zeițe, nu sunteți doar trandafiri sonori la locul de muncă, ci și protagoniști strălucitori ai propriilor voastre vieți. Fie ca în ochii tăi să fie lumină și să trăiești propria ta viață minunată. Fie ca tu să ai un drum sub picioare și să-ți urmărești cu curaj visele. Fie ca viața ta să fie dulce și gustul fericirii să fie simțit în toate anotimpurile.

Prin toamna colorată, ne adunăm în iarna superficială. Lumina luminoasă și binecuvântările au jucat muzica unui aniversare fericită în Xinshencheng. Urmărim perfecțiunea muncii și dorim de bucuria vieții. Ținând focuri de artificii în mână, mergem la dragoste și mergem mai departe an de an pentru a începe noul an împreună. Petrecerea zilei de naștere a celui de -al patrulea trimestru al Xinshencheng este aici! Anii sunt superficiali, ceremonia este plină, petrecerea de naștere începe cu urale, iar luminile sunt slabe și luminile moi sunt umplute de râs. În această zi caldă, vedetele de ziua de naștere își trimit binecuvântări reciproc și fac urări frumoase de naștere. După cină, sub ritmul muzicii, vedetele de naștere încep să joace jocuri. Atmosfera de pe scenă este plină de viață. Toată lumea împărtășește bucurie în interacțiune și îmbunătățește comunicarea între ele. Timpurile fericite sunt întotdeauna scurte. Odată cu cel de -al patrulea sezon al petrecerii de naștere, activitățile de construire a echipei din acest an s -au încheiat și cu succes. Am experimentat florile de primăvară și fructele de toamnă.、Artificiile din oraș vin și merg și lucrează împreună pentru a atrage un model de carieră. Privind înapoi în trecut, stelele sunt peste tot și acumulăm forță pentru viitor. În 2025, vom continua să mergem mai departe unul lângă altul, iar soarele așteaptă să înflorească florile.

20242 iulie 2019，Dong Yong, secretar adjunct al districtului Wenjiang, Chengdu、Yu Minghong, directorul general al companiei Liandong Group Sichuan、Directorul Zhao Yang de la Chengdu Medical City Management Comitet、Zhang Jiejie și alții au vizitat compania noastră pentru a efectua cercetări speciale privind transformarea inteligentă și îndrumarea muncii。Președintele companiei noastre, Luo Guofeng, a însoțit vizita și a oferit rapoarte relevante de lucru。 Secretarul Dong are o înțelegere detaliată a istoriei dezvoltării produselor companiei noastre，Apoi introduceți linia frontală a producției de produse，Înțelegerea în profunzime a funcțiilor noastre de produs、Aplicații din industrie etc.，Și a oferit îndrumări de muncă。 În acest sondaj，Secretarul Dong a afirmat conceptul de dezvoltare al companiei noastre de integrare a tehnologiei informației cu producție avansată，Subliniază importanța reformei inteligente a CNC în dezvoltarea industrială viitoare，Încurajați compania noastră să continue să se concentreze pe modernizarea tehnologiei，Îmbunătățiți în mod cuprinzător designul companiei、Producție、Procesul de inteligență în diferite legături, cum ar fi managementul și serviciul，Accelerați transformarea în digital。În același timp, a spus secretarul Dong，Comitetul partidului districtului Wenjiang și guvernul raional vor continua să muncească din greu pentru a construi și îmbunătăți mediul de afaceri din district，Oferiți sprijin pentru dezvoltarea corporativă，Realizați cooperarea câștig-câștig între guvern și întreprinderi，Promovarea dezvoltării sănătoase și ordonate a întregii economii。

Lumina revarsă vara, înflorește frumusețea, tinerețea arzătoare și în fiecare an este politicos. În acest sezon luminos și plin de viață, cel de -al doilea sfert al petrecerii de naștere a angajaților Xinhecheng este introdus. Să simțim bucuria noastră împreună. Fotografii de ziua de naștere. Petrecerea de naștere începe cu aplauze calde de la vedetele de naștere. Gheața rupe câmpul cald、Introducere plină de umor ... De la reținerea inițială la râsul luminos, s -a transformat în cele din urmă în binecuvântări și așteptări frumoase. Aerul este plin de căldură. Interacțiune de spargere a gheții. O companie se bazează pe produse într -un an. O companie se bazează pe mărci în zece ani. O companie se bazează pe cultură într -un secol. O sinteză de bază a trecut prin mai mult de o duzină de ani. Este bine versat în cultura corporativă.、Importanța îngrijirii angajaților. Liderii companiei au venit, de asemenea, la fața locului pentru a -și ridica ochelarii pentru a sărbători vedetele de naștere și a trimite urări bune și plicuri roșii de naștere. Ridicați -le pentru a sărbători împreună. Cum poate o zi de naștere să nu aibă un sentiment de ceremonie? După cină, băieții de naștere au început să mănânce prăjituri、Faceți un joc. Toată lumea a petrecut o noapte de neuitat cu râsete și bucurie. Ceremonia de naștere. Un timp superficial. Vremuri bune. O mică petrecere de naștere. Sentimente puternice ale companiei. Acest eveniment nu numai că relaxează angajații fizic și mental, dar îmbunătățește coeziunea colectivă. În zilele următoare, compania va continua să acorde atenție dezvoltării angajaților. Creați un mediu de lucru mai bun. Oferiți un spațiu larg de dezvoltare. Hai să mergem la un luminos mâine împreună.