Warta Company

2024Juli 2, 2019，Dong Yong, Wakil Sekretaris Kabupaten Wenjiang, Chengdu、Yu Minghong, Manager Umum Liandong Group Sichuan、Direktur Zhao Yang saka Komite Manajemen Kedokteran Chengdu、Zhang Jiejie lan liya-liyane ngunjungi perusahaan kita kanggo nindakake riset khusus babagan transformasi cerdas lan tuntunan kerja。Ketua Perusahaan's LuoFeng ngiringi kunjungan kasebut lan menehi laporan karya sing relevan。 Sekretaris Dong dhisik duwe pangerten rinci babagan sejarah pangembangan produk perusahaan，Banjur ketik baris ngarep produksi produk，Pangerten jero babagan fungsi produk、Aplikasi Industri, lsp.，Lan nyediakake tuntunan kerja。 Ing panaliten iki，Sekretaris Dong negesake konsep pangembangan perusahaan kanggo nggabungake teknologi informasi kanthi manufaktur maju，Negesake pentinge pembaharuan cerdas CNC ing pangembangan industri mbesuk，Kasurung perusahaan supaya terus fokus ing upgrade teknologi，Kanthi lengkap ningkatake desain perusahaan、Produksi、Proses intelik ing macem-macem tautan kayata manajemen lan layanan，Nyepetake transformasi digital。Ing wektu sing padha, Sekretaris Dong ujar，Panitia Kabupaten Wenjiang lan pamrentah kabupaten bakal terus kerja keras kanggo mbangun lan nambah lingkungan bisnis ing kabupaten kasebut，Nyedhiyani Dhukungan kanggo Pembangunan Korporat，Entuk kerjasama menang ing antarane pemerintah lan perusahaan，Ningkatake pangembangan sing sehat lan teratur kabeh。

Cahya mimpin nalika musim panas, kaendahan mekar, pemuda sing kobong, lan saben taun luwih sopan. Ing musim sing cerah lan cerah iki, waktu kaping pindho saka pesta ulang taun Xinhecheng dipateni. Ayo dadi kabungahan bebarengan. Foto ulang tahun. Pesta ulang tahun nyepak nganggo keprokut sing anget saka bintang ulang tahun. Es kasebut ngilangi lapangan sing anget、Pambuka Guyonan ... Saka pengendalian dhisikan menyang ngguyu sing cerah, pungkasane dadi berkah lan pangarepan sing apik. Udhara kebak anget. Interaksi icebreaking. Perusahaan gumantung ing produk sajrone setaun. Perusahaan gumantung ing merek sajrone sepuluh taun. Perusahaan gumantung ing budaya ing abad kaping. Sintesis inti wis ngliwati luwih saka tikel taun. Iki wis misuwur ing budaya perusahaan.、Pentinge perawatan karyawan. Pemimpin perusahaan uga teka ing pemandangan kanggo ngunggahake gelas kanggo ngrameke lintang ulang taun lan ngirim helpes lan envelope ulang tahun sing apik. Mundhakaken kanggo ngrameke bebarengan. Kepiye ulang tahun bisa ngilangi upacara? Sawise nedha bengi, bocah-bocah ulang taun wiwit mangan roti、Nggawe game. Kabeh wong wis ngenteni wengi sing ora iso dilatih karo ngguyu lan nyenengake. Upacara ulang tahun. Wektu sing cethek. Kaping apik. Pesta ulang tahun cilik. Perasaan perusahaan sing kuwat. Acara iki ora mung santai karyawan kanthi fisik lan mental, nanging uga mental, nanging bisa nambah kohoter kolektif. Ing dina ngarep, perusahaan bakal terus nggatekake pembangunan karyawan. Nggawe lingkungan kerja sing luwih apik. Nyedhiyani papan sing amba kanggo pembangunan. Ayo menyang sesuk sing padhang bebarengan.

Wektu mabur, narik cincin anyar, wektu meneng, nanging nyekseni ing omah. Kita ana ing angin lan udan, ketemu lan ngancani saben liyane ing sintesis inti. Ana anget ing kene、Duwe kesatuan、Duwe kekancan、Ana kemajuan lan uga ana wektu sing anget ing njero ati. Bebarengan karo ati lan kekuwatan, kita bakal seneng wektu sing lulus. Pesta ulang tahun kelompok ditahan kanthi lincah. Kanca-kanca ulang tahun kaping pisanan Xinhecheng kumpul ing kene kanggo ngrameke ulang tahun sing seneng bebarengan. Ing pesta ulang taun, pimpinan menehi cake ulang tahun ulang taun ulang taun、Berkah envelope abang. Program interaktif kejutan lan sesi pengarepan sing diisi ritual uga disiapake ing papan kasebut. Kabeh wong sing seneng karo ngguyu lan ngguyu. Pesta ulang tahun ora mung santai kabeh wong kanthi fisik lan mental, komunikasi emosional sing ditambahake, nanging uga nuduhake posititas.、Kesatuan、Budaya perusahaan Harmonious nambah kekuwatan centripetal karyawan、Kohesi、Wiwit panyiapan, Xin sintesis wis setya mbangun anget、Budaya perusahaan bersatu kanthi terus nambah lingkungan karyawan sing digunakake lan menehi pangembangan karir sing luwih apik. Kita kanthi tulus ngarep-arep saben karyawan sing nyambut gawe nganggo perusahaan kanggo mlebu lintang lan segara bebarengan

青春无悔 激情无限 在这个春暖花开的日子里， 我们迎来了三八节主题活动——拔河 各位女神团结一心奋力拼搏 展现出我司非凡的巾帼魅力 来一睹活动风采吧！ 在裁判员的哨声吹响后 各分队女神及助阵男神们默契配合 与对手展开激烈角逐 现场呐喊声助威四起 最终经过多轮较量决出拔河冠军队伍 随后公司领导为获奖队伍颁发奖励 同时对全体女职员表示节日祝福 并亲手为女神们送上红包 本次活动彰显出我司“以员工为本”的管理理念 传递出团队合作和共享共赢的企业文化 在这里 员工相互支持 共同面对挑战 分享成功喜悦 一起成长为有温度的芯合成人

科技引领企业发展 创新助力经济腾飞 在企业前进的道路上 我司始终坚持以科技发展为核心 并荣获了“高新技术企业”认定证书 聚核心科技 成就新生活 芯合成自创立以来 始终秉承这一发展理念 专注于无线传输及运动控制领域产品研发 到目前为止 公司获得过国家专利19余项 软件著作权5项 技术实力雄厚 高新技术企业的认定证书 更是我司科技与创新实力得到了官方权威认证 （本图仅作为历史成果展示） 在未来 我司将加大对高新技术的研发投入 致力于高端产品的研发与输出 以匠心筑梦、精品制造为宗旨 打造智能化、Skenario Aplikasi CNC Diversified

一年春作首 万事行为先 新的一年孕育新的起点与希望 正月初十 芯合成迎来新年开工大吉 开启岁月新篇章 在综合部的精心策划下 我司于开工当日举行了开工仪式 在场每位同事都为公司发展送上美好祝福 随后 各部门负责人依次提出了新年目标 聚力奋战再创新辉煌 前路虽远，行则必至 山有顶峰，湖有彼岸 坚持平凡，终将不凡 2024我们依旧是数控行业的追光人 新的一年愿与您互为铠甲 龙腾四海 共奔前程

时光镌刻崭新年轮 岁月开启华丽篇章 芯合成从孕育并成立走过了15年的历程 2014-2023年是芯合成飞速发展的10年 这十年 公司从三个员工发展到了近百人的团队 从出租办公环境到拥有独立的办公楼 从生产单一产品到如今的 50 种产品 感恩一路陪伴公司发展壮大的伙伴们 新年伊始 芯合成特举办十周年暨2024迎春晚会 致敬每一位在各自岗位奋斗的伙伴 感恩十年相伴 感谢辛勤付出 签到领取十周年纪念品 主持人登场 前途繁花似锦 拼搏奋斗以成 十年磨剑今朝露光芒 晚会在欢快的掌声中拉开序幕 董事长罗国峰先生为芯合成10周年庆典发表致辞 对企业发展历程中每位辛勤付出的伙伴表示致谢 对2023年取得的成绩进行总结 并提出了未来企业的发展与规划 董事长致辞 闯关夺隘 风雨同舟 团队协作共谋发展 公司取得的成绩离不开各部门的共同努力 在晚会上 研发部门经理蒋朝先生、销售部经理吴莉英女士、 生产部经理汪先龙先生以及特邀嘉宾分别进行了致辞 并对新年公司发展提出了美好希冀 研发部门经理致辞 销售部门经理致辞 生产部门经理致辞 嘉宾致辞 岁月如歌 征途如虹 2023年 在各部门领导的带领下， 全体员工团结拼搏努力完成任务目标 并涌现出一批优秀员工与集体 为激励先进 彰显榜样的力量 公司特在晚会现场对优秀员工、优秀集体进行表彰 颁布荣誉与奖励 优秀员工 优秀员工 优秀集体 十年如歌 壮志凌云 自踏入芯合成那刻起